Это персональная услуга для Вашей компании. Наш консультант выяснит, что именно Вы хотите улучшить и кого обучить. Составим индивидуальную программу под Ваши потребности.

Поэтапный план корпоративного обучения:

• Шаг 1:
  Разработка проекта программы обучения сотрудников на основании задач и целей, поставленных заказчиком. Комплексным проектом по развитию сотрудников является соотнесение программы тренинга с ключевыми корпоративными компетенциями. Наши консультанты оказывают услуги по разработке корпоративных компетенций.
• Шаг 2:
  Проведение мероприятий по диагностике существующей ситуации с целью подготовиться к предстоящей работе и сделать ее максимально качественной, а также усилить мотивацию участников.Диагностика может включать:

• Анкетирование и тестирование участников;
• Встреча с участниками
• Собеседование с руководством.

• Шаг 3:
  Корректировка программы с учетом полученной информации и обратной связи. Проводится совместно с заказчиком.
• Шаг 4:
  Проведение корпоративного тренинга.
• Шаг 5:
  Посттренинговое сопровождение.